Consulting

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Sur la base de ce qui fonctionne ou ne fonctionne pas dans d’autres organisations, nous pouvons vous aider à mettre en place les conditions organisationnelles nécessaires pour la performance de vos équipes virtuelles.


In contexts of Mise en place du télétravail, fusions, internationalisation… Nous intervenons à titre d’experts pour aider les entreprises à mettre en place les conditions propices à la performance des équipes virtuelles.
Strategie: Discerner l’opportunité ou non de promouvoir au sein de l’entreprise des équipes dispersées.

Organisation: Les formats organisationnels propices au travail à distance.

Processus: L’alignement des processus RH qui rendent viable un investissement des collaborateurs des équipes virtuels (processus d’évaluation, gestion des carrières des collaborateurs distants, formation des managers,…)

Culture:mettre en place et promouvoir une culture propice à la collaboration virtuelle. Gestion des composantes interculturelles.

Vous souhaitez un échange autour de vos enjeux ?